新华区人民政府

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发〈中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式〉的通知 》（国办公开办函〔2021〕30号）要求，现发布《新华区人民政府办公室2023年政府信息公开工作年度报告》。全文包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、因政府信息公开工作被申请行政复议和提起行政诉讼情况、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项六个方面。本年度报告中所列数据统计期限自2023年1月1日至12月31日止，电子版年报可在新华区人民政府网站（www.xinhuaqu.gov.cn）下载。

一、总体情况

（一）主动公开情况。

一是充分发挥政府门户网站等信息公开平台作用，依法推进行政决策、行政规范性文件、就业、养老、教育、公共文化等重点民生领域信息等应公开尽公开。全年共发布信息3283条，其中动态信息974条，法定主动公开信息2309 条。二是提高政策解读工作质量。综合运用图解、短视频、新闻发布会、政策问答等多元化形式加强政策解读，规范性文件实现全部解读，全年公开各类政策解读20余篇。三是加强政务新媒体常态化管理，累计公开各类政策信息800余条。

（二）依申请公开方面。

结合本区实际及时更新政府信息公开指南，确保申请渠道畅通，2023 年，全区共办理政府信息公开申请15件，予以公开10件，部分公开2 件，本机关不掌握相关政府信息 3件，均在法定期限内答复，未发生行政复议或行政诉讼。

（三）政府信息管理情况。

对2022年4月13日前，以区政府和区政府办公室名义印发的现行有效规范性文件进行了全面清理，废止或失效17件，现行有效46件；建立健全信息公开审查制度，加强信息公开保密审查，明确各部门指定专人负责政府信息对外发布工作，严格落实先审后发制度，确保信息发布质量。

（四）政府信息公开平台建设情况。

在门户网站增设“地方部门平台链接”，实现25个政府部门和11个街道（管委会筹备组）的政府信息全覆盖；新增6个领域的政府信息，完善基层政务公开标准化规范化建设；完成政府门户网站无障碍阅读功能、适老化功能改造。

（五）监督保障情况。

强化工作培训，2023年，组织全区范围工作专题培训3次，不断提升政务公开工作队伍综合素质和业务能力。将政务公开工作纳入区政府高质量发展工作考核中，进一步完善考核体系，优化考核方式、细化考评内容，采用日常抽查、季度检查、年度考核相结合的方式，加大日常考核比重，对政务公开工作进行常态化监管，落实政务公开定期检查通报机制，跟踪督促问题整改落实，规范有序开展考核工作。持续开展信息公开社会评议活动，广泛听取群众意见。2023年未发生政府信息公开工作责任追究情况。

 二、主动公开政府信息情况 

三、收到和处理政府信息公开申请情况 

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况 

五、存在的主要问题及改进情况

（一）2023年存在的主要问题

2023年，新华区结合上一年度存在的问题进行了针对性整改，但仍显不足，主要表现在：一是公开渠道管理不够严格，个别单位在政府网站、政务新媒体发布信息时编审不严格；二是政策咨询方法渠道缺乏创新。

（二）2022年改进情况

一是夯实政务公开基础。加强基层工作人员业务培训，通过业务培训增加各职能部门和街道对政务公开重要性的认识，提高政务公开业务能力和工作水平。针对基层工作人员流动频繁的问题，以集中培训和“一对一”指导相结合的形式，常态化进行业务指导培训。

二是拓宽政府信息公开渠道。加强微信、微博等政务新媒体与政务公开的信息共享和工作互动。提升政府信息公开的时效性，促进政务公开工作创新发展。

 六、其他需要报告的事项

依据《国务院办公厅关于印发<政府信息公开信息处理费管理办法>的通知》（国办函〔2020〕109号）规定，2023年新华区未收取信息处理费。

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